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来自CNAV的两项提案更好地考虑了职业不确定性

失业,疾病,生育,职业危害是退休的敌人

这些非工作期间通过降低季度数(进行访问所需160个宿舍比较困难),第二次称量在他的工资影响被保险人的权利的宪法,一方面是年平均值,作为计算养老金的参考

在即用即付系统中计划进行一些调整以减轻这些影响

但是,国家养老保险基金(National Old Age Age Fund)表示,职业发展需要加强这些团结因素,该基金周五提出了两项​​建议

第一个是“将未付失业率确认的季度数从四个增加到八个”

与失业时期不同,失业时期被视为工作时期,无薪失业仅包括四分之三

然而,至少有15%的被保险人遭受了无薪失业,CNAV表示:其提案的效果是平均增加2.8个被证实的季度

第二个想法是关于时间的病假,产假或失业,如在保险期内的工作被记录下班时间,没有工资,降低了平均年薪“同化”

CNAV建议在这些期间分配“与中芯国际相等的参考工资”

为了资助这些措施,2030年约3十亿欧元的成本,它表明各种轨道:增加捐款,扩大税基,赔偿民族团结的“同化”期间..

YH